Бесплатная консультация юриста
Круглосуточно
Звоните сейчас!
+7 (499) 322-26-53

Особенности службы по контракту

Контрактное прохождение службы – это особый вид службы в рядах государственной армии, который детально регламентируется законодательством Российской Федерации и состоит в добровольном обращении в соответствующие органы с целью осуществления деятельности в армии.

Прохождение военной службы по контракту

Служба в армии имеет под собой довольно сложную правовую основу. Конституция РФ, несомненно, устанавливает главные постулаты системы обороны государства. К ним относится, в том числе, и прохождение военной службы по контракту. Главным законодательным актом в сфере армейской службы является ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» (последние изменения произошли 2 декабря 2014 года). Кроме того, важное значение имеют и указы и поручения Президента РФ. Например, в соответствии с одним из таких документов, в ближайшие годы число военнослужащих, деятельность которых осуществляется на контрактной основе, должно достигнуть почти полмиллиона человек.

Отбор на военную службу (контрактная основа)

Армия – это важный государственный институт, который нацелен на защиту отечественных интересов в случае военной агрессии против Российской Федерации. Поэтому для поставленных Президентом и Министерством обороны целей, необходим профессиональный патриотичный физически крепкий личный состав.

Военная служба по контракту возможна лишь после прохождения трех основных этапов отбора (в соответствии с Разделом 5 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»):

  • Первоначальный;
  • Предварительный (основной);
  • Углубленный.

В первую очередь, кандидат, желающий поступить на службу в Вооруженные Силы Российской Федерации, должен пройти специальные тесты, которые имеют несколько психологический характер. Тестирование может проходить в:

  • Муниципальном военкомате;
  • На сайте Министерства обороны РФ;
  • Передвижном пункте отбора.

Такая система позволяет максимально быстро определить, кто психологически подходит для следующего этапа.
Предварительный этап необходим для того, чтобы заполнить и передать в специальный орган Минобороны документы, перечень которых предусмотрен Законом. Например, это могут быть:

  • Характеристика с места работы, учебы;
  • Ксерокопия паспорта;
  • Результаты запросов в правоохранительные органы;
  • Медицинские справки о состоянии здоровья кандидата (выписки из медкнижки).

Углубленный этап

Военная служба по контракту — это важный шаг для каждого гражданина или иностранца. Однако для государства также не менее значимо, кто будет оберегать его интересы. Именно поэтому во время углубленного этапа отбора на контрактную службу проверяются физическая подготовка кандидата, его психологические качества, медицинские показатели. Если будет принято решение о годности кандидата, то он отправляется на обязательные предварительные подготовительные учения, и лишь потом на основной рубеж службы.

Военный контракт

Договорная служба юридически подтверждается специальным договором (контрактом). В нем указываются права и обязанности сторон, ответственность за их неисполнение, а также пункты об оплате и сроках действия документа. Отдельным пунктом указываются обязанности по финансовому и материальному обеспечению военнослужащего.

Договор составляется в двух экземплярах, обязательно в письменной форме. Моментом, когда он начинает действовать, считается подписание договора сторонами. В соответствии с указанным законодательством, а именно статьей 51 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», военнослужащий имеет право расторгнуть контракт по собственному желанию. Однако такое расторжение является возможным при единовременном присутствии трех обстоятельств:

  • Наличие уважительной причины у военнослужащего;
  • Специально созданная аттестационная комиссия должна рассмотреть указанные в заявлении причины и посчитать их уважительными;
  • Согласие на увольнение должен дать непосредственный командир военнослужащего по месту прохождения службы.

Льготы при прохождении службы по контракту

Если гражданин заключил с государством договор о контрактной военной службе, он имеет ряд льгот. Например, такие военнослужащие имеют право на получение жилья. На них распространяется действие специальной ипотечной накопительной системы. Кроме того, гражданина обязаны обеспечить служебным жильем или выплатить компенсацию в связи с расходами на наем жилья. К дополнительным льготам и гарантиям относится полное медицинское страхование и обеспечение.

Юридическая поддержка

Поступление на службу в армию по контракту, а также обязательный отбор требуют некоторых знаний в сфере юриспруденции. Любому кандидату в военкомате должны предоставить обязательную правовую консультацию (бесплатную) о порядке вступления на службу по контракту. Если же у Вы столкнулись с нарушением личных прав, необходимо обратиться к квалифицированному специалисту в области права.

Военная служба по контракту — это добровольная военная служба, когда гражданин заключает контракт с Министерством обороны Российской Федерации на определённых условиях.

По завершении программы количество сержантов и солдат, проходящих военную службу по контракту, на должностях солдат, матросов, сержантов и старшин в военной организации государства будет составлять 40-45% от общей численности этой категории военнослужащих. В дальнейшем продолжится набор контрактников на должности сержантов.

Условия контракта о прохождении военной службы включают в себя обязанности гражданина проходить военную службу в Вооружённых Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях или органах в течение установленного контрактом срока, добросовестно исполнять все общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами государства. Условия контракта также включают в себя соблюдение прав гражданина, членов его семьи и получение социальных гарантий и компенсаций, установленных законодательством.

Читайте также:  Кассовый аппарат для кофе с собой

Контракт о прохождении военной службы имеют право заключать:

  • военнослужащие, у которых заканчивается предыдущий контракт о прохождении военной службы;
  • военнослужащие, проходящие военную службу по призыву и прослужившие не менее б месяцев;
  • граждане, пребывающие в запасе;
  • граждане мужского пола, не пребывающие в запасе, окончившие образовательные учреждения высшего профессионального образования;
  • граждане женского пола, не пребывающие в запасе.

Первый контракт о прохождении военной службы вправе заключать граждане в возрасте от 18 до 40 лет.

Отбор кандидатов для поступления на военную службу по контракту из числа граждан, не находящихся на военной службе, осуществляется военными комиссариатами, а из числа военнослужащих — воинскими частями.

Определение соответствия граждан требованиям, установленным для поступления на военную службу по контракту, возлагается на комиссии военных комиссариатов, а определение соответствия военнослужащих -на аттестационные комиссии воинских частей.

Первый контракт о прохождении военной службы с поступающим на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание солдата, матроса, сержанта, старшины, заключается на 3 года; с поступающим на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание прапорщика, мичмана или офицера, — на 5 лет.

Военнослужащий, проходящий военную службу по призыву, может заключить первый контракт о прохождении военной службы на меньший срок при условии, что общая продолжительность его военной службы по призыву и по первому контракту составит 3 года.

Новый контракт о прохождении военной службы может заключаться военнослужащим на срок 3, 5 и 10 лет.

Началом военной службы по контракту считается вступление в силу контракта о прохождении военной службы. Окончанием военной службы считается дата исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части.

В Вооружённых Силах Российской Федерации в настоящее время определён ряд воинских должностей, которые могут комплектоваться солдатами и сержантами, проходящими военную службу по контракту.

Приведём ряд из таких должностей по родам войск и видам Вооружённых Сил.

В Ракетных войсках стратегического назначения по контракту могут комплектоваться следующие воинские должности солдат и сержантов: водитель, инструктор по вождению, механик, механик-водитель, механик-водитель многоосных дизельных автомобилей, оператор, оператор командной радиолинии, радиотелеграфист, электрик, электрик проверочно-пускового электрооборудования и силовых агрегатов ракетных комплексов.

В Сухопутных войсках по контракту могут комплектоваться должности солдат и сержантов: командир мотострелкового отделения, командир боевой машины, командир танка, командир зенитной установки, мастер по ремонту бронетанковой техники, мастер по ремонту радиолокационных станций, механик-водитель боевой машины пехоты, механик-водитель танка, механик ракетных войск и артиллерии, наводчик артиллерийского орудия, старший оператор ЭВМ и др. В Военно-воздушных силах по контракту могут комплектоваться воинские должности солдат и сержантов: авиационный механик, дешифров-щик, диспетчер, заправщик, кодировщик, компрессорщик, лаборант ГСМ, метеонаблюдатель, механик телефонных станций и телефонной аппаратуры, начальник маяка, начальник пункта технического обслуживания, оператор, планшетист, радист-кодировщик, укладчик парашютов и др.

Рис. Приём пищи в полевых условиях

В Военно-морском флоте по контракту могут комплектоваться воинские должности матросов и старшин: боцман, водолаз, гидроакустик, командир отделения гидроакустиков, мастер по ремонту РЛС, маши-нист-турбинист подводной лодки, оператор контрольно-измерительного поста главной энергетической установки подводной лодки, оператор противолодочного оружия, оператор радиолокационной станции, рулевой, рулевой-сигнальщик, старший водолаз, старший гидроакустик, старший рулевой, старший торпедист, электрик (противолодочного вооружения) и др.

Военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, имеют ряд дополнительных прав и льгот по сравнению с теми, кто служит по призыву. Они имеют право на изменение места военной службы, в том числе и на перевод в другую местность, в соответствии с заключёнными ими контрактами, с учётом условий прохождения военной службы, по состоянию здоровья военнослужащих и членов их семей.

Контрактники имеют право при увольнении с военной службы на выбор постоянного места жительства в любом населённом пункте России.

Время прохождения военной службы по контракту засчитывается в общий трудовой стаж, включается в стаж государственной службы государственного служащего и в стаж работы по специальности из расчёта один день военной службы за один день работы.

Рис. Море любит сильных

В настоящее время в Министерстве обороны Российской Федерации ведётся подготовительная работа по созданию условий для увеличения количества военнослужащих, проходящих военную службу по контракту. В новом облике Вооружённых Сил Российской Федерации к 1 января 2017 г. численность солдат, матросов, сержантов и старшин, проходящих военную службу по контракту, составит 425 тысяч человек.

Выработаны новые критерии отбора будущих контрактников. Разработаны квалификационные требования к каждой воинской должности, на которой будет проходить службу контрактник. На любую воинскую должность контрактной службы можно будет попасть только через обучение.

Определены также уровни прохождения военной службы контрактников.

Первый уровень — по эксплуатации и применению вооружения и военной техники (механики-водители, наводчики-операторы, техники, специалисты и старшие специалисты).

Второй уровень — прохождение военной службы на должностях сержантов-командиров (командиры отделений, начальники расчётов, командиры танков).

Третий уровень — прохождение военной службы также на должностях сержантов-командиров (командиры взводов, заместители командиров взводов, старшины подразделений, старшие техники).

Четвёртый и пятый уровни — прохождение военной службы на должностях сержантов новой категории (сержанты-управленцы, сержанты администрации). Сержанты четвёртого уровня будут проходить военную службу на должностях мастер-сержантов бригадного и полкового звеньев, а пятого уровня — главных сержантов от армейского звена и выше, до главного сержанта Вооружённых Сил Российской Федерации.

Читайте также:  Как создать жилищный кооператив

С учетом опыта иностранных государств завершается работа по выработке структуры и определению задач органов, которые будут заниматься непосредственным отбором граждан для поступления на военную службу по контракту. В каждом субъекте Российской Федерации планируется создать структуры, органы, которые в своём составе будут иметь стационарные информационно-отборочные пункты и передвижные информационные пункты.

Выводы

  1. Порядок прохождения военной службы в Вооружённых Силах, других войсках, воинских формированиях и органах Российской Федерации по контракту регулируется Федеральными законами от 28 марта 1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» (ст. 32-35), от 27 мая 1998 г. № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» (глава 1, ст. 10) и Указом Президента Российской Федерации «Вопросы прохождения военной службы» от 16 сентября 1999 г. № 1237.
  2. Первый контракт вправе заключать граждане в возрасте от 18 до 40 лет.
  3. Военнослужащие, проходящие службу по контракту, имеют дополнительные правэ и льготы.

Вопросы

  1. Что представляет собой военная служба по контракту?
  2. Кто имеет право заключить контракт о прохождении военной службы по контракту?
  3. Может ли военнослужащий, проходящий военную службу по призыву, заключить контракт на военную службу по контракту?
  4. Как Министерство обороны Российской Федерации планирует изменить требования для граждан, желающих пройти военную службу по контракту?

Найдите в средствах массовой информации и в Интернете основные дополнительные права и социальные гарантии, которые предоставляются военнослужащим-контрактникам, и сравните их с правами и социальными гарантиями для военнослужащих, проходящих службу по призыву. Можно использовать также раздел «Дополнительные материалы».

Дополнительные материалы к § 64

Виды отпусков для военнослужащих по контракту и их продолжительность

Военнослужащий по контракту имеет право на несколько видов отпусков: основной, дополнительные, а военнослужащие женского пола -по беременности и родам и по уходу за ребёнком.

Основной отпуск предоставляется ежегодно на основании приказа командира воинской части. По просьбе военнослужащего основной отпуск может быть предоставлен ему частями. При этом продолжительность одной части не может быть менее 15 суток.

Продолжительность основного отпуска военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, устанавливается:

а) военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет менее 10 лет, — 30 суток;

б) военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет от 10 до 15 лет, — 35 суток;

в) военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет от 1 5 до 20 лет, — 40 суток;

г) военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет от 20 лет и более, — 45 суток.

Продолжительность основного отпуска военнослужащего в год подписания контракта исчисляется из количества полных месяцев, прошедших от начала военной службы до окончания календарного года.

Продолжительность основного отпуска увеличивается ветеранам боевых действий, военнослужащим, проходящим военную службу в районах Крайнего Севера, а также военнослужащим, выполняющим служебные обязанности в условиях, связанных с повышенной опасностью для жизни и здоровья, — на 1 5 суток, военнослужащим, проходящим военную службу в местностях с неблагоприятным климатом, — на 5 суток.

Продолжительность отпуска военнослужащего увеличивается на количество суток, необходимое для проезда к месту отпуска и обратно.

Кроме основного отпуска, военнослужащему может быть предоставлен учебный отпуск, отпуск по болезни, отпуск по личным обстоятельствам.

Учебные отпуска предоставляются военнослужащим для сдачи вступительных экзаменов при поступлении в гражданские образовательные учреждения (до 15 календарных дней), в период учёбы (до 50 календарных дней).

Отпуск по личным обстоятельствам предоставляется военнослужащему на срок до 10 суток.

Особенности военнослужащих по контракту достаточно четко регламентируются законодательством Российской Федерации. Этот вид службы в армии все шире используется в стране и находит своих приверженцев. Многие преимущества военной службы по контракту становятся притягательным фактором для молодых людей, желающих послужить Отечеству.

Конечно, нельзя не учитывать и проблемы военнослужащих по контракту. Недостатки обычно связаны с бытовыми условиями, но правовая защита позволяет решать эти вопросы в установленном порядке. Когда молодому солдату предстоит служба по контракту, плюсы и минусы надо внимательно проанализировать, ведь человек выбирает ответственную военную профессию.

Сущность службы по контракту

По своей сути контрактная служба в армии представляет собой добровольное прохождение армейской службы на различных должностях и в разном звании на основе договора (контракта) с государством. Чем отличается служба по контракту от срочной? Основные отличия заключаются в добровольности, материальном обеспечении и юридической поддержке. Фактически военный контрактник является государственным служащим с профессией, имеющей свою особую специфику.

Армейская деятельность регламентируется законом РФ «О воинской обязанности и воинской службе». При этом современная государственная политика направлена на расширение контрактной основы в комплектации армии, что находит свое решение в повышении материальной заинтересованности и улучшении социально-бытовых условий для военнослужащих по контракту.

Заключая договор с государством, человек берет на себя определенные обязательства, а страна предоставляет гарантированные права. Именно четкое разграничение прав и обязанностей обеспечивает юридическую основу контрактной службы. Важным элементом договора является ответственность сторон за ненадлежащее исполнение его пунктов.

Читайте также:  Куда лучше переехать жить на пмж

Набор на контрактную службу

Государство, нанимая людей для защиты своих граждан, естественно, желает знать, кому доверяет оружие. В этих условиях к добровольцу, желающему поступить на армейскую службу, предъявляются определенные требования. Контракт заключается с мужчинами и женщинами в возрасте 18-40 лет и образованием не ниже среднего. Кроме того, обязательно учитывается годность к военным обязанностям по состоянию здоровья.

Контракт не может заключаться с людьми, не достигшими совершеннолетия, находящимися под следствием или юридическим ограничением перемещения, не погасившими судимость за преступление. При наборе желающих учитывается профессиональная пригодность и физическая подготовленность.

В соответствии с законодательством устанавливается трехэтапный отбор претендентов: первоначальная, основная и углубленная ступени. На первом этапе проводится проверка документов и отсеиваются лица, не соответствующие главным требованиям закона.

На основной стадии отбора проводится медицинский контроль, физическое тестирование путем выполнения обязательных нормативов, а также определяется профессиональная пригодность человека. Углубленный этап позволяет уточнить психологическое состояние претендента и окончательно определить профессиональные ориентиры. Только после всех проверок заключается контракт и человек отправляется на обязательные подготовительные учения.

Положения по заключению договора

Контракт на прохождение военной службы может заключаться со следующими категориями военнослужащих: солдаты, матросы, сержанты и старшины, прапорщики и мичманы, офицеры. Первый договор заключается для солдат и старшин на 3 года, а прапорщиков и офицеров – на 5 лет. При этом может быть установлен испытательный срок для подтверждения пригодности человека к воинской службе. Последующие контракты составляются на 3, 5 и 10 лет. С лицами, желающими продолжить воинскую деятельность после окончания срочной службы, допускается заключение контракта на 1 год.

Организация контрактной военной службы включает в себя такие обязательные пункты, как назначение на воинскую должность, присвоение звания, проведение аттестации, правила увольнения. В контракте прописываются возможности повышения в должности и звании, критерии для этого.

При назначении на определенную должность учитывается предыдущий воинский стаж, гражданская специальность, образование, опыт работы, наличие классной квалификации, выполнение соответствующих нормативов.

Организация контрактной службы

Особенности военной службы по контракту включают материальное вознаграждение, льготы и социально-бытовое обеспечение, в чем и заключается основное преимущество такой деятельности. Прежде всего, специфика связана с введением нормированного рабочего дня, что и отличает контрактную основу от срочной службы.

Режим работы может фиксироваться разный, но тогда удлинение рабочего дня предусматривает и увеличение материального вознаграждения. Устанавливается 6-дневная рабочая неделя, а общая продолжительность служебного времени должна соответствовать нормативной еженедельной протяженности рабочего периода, предусмотренной законом РФ. Исключение составляют специфические условия, например боевое дежурство, учения и т.д.

При организации контрактной службы государство берет на себя такие важные обязательства:

  1. Ежемесячное денежное довольствие в соответствии с должностью и званием, при этом оплата осуществляется строго в установленные сроки.
  2. Выплата надбавок за особые условия работы (Крайний Север, пустынные и горные районы и т.д.), сложность и напряженность деятельности, высокую квалификацию и т.д.
  3. Дополнительные денежные поощрения по итогам года.
  4. Подъемные пособия по прибытии на новое место работы.
  5. Предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска, продолжительность которого зависит от выслуги: до 10 лет – 30 суток, 10-15 лет – 35 суток, 15-20 лет – 40 суток.
  6. Необходимые жилищно-бытовые условия с учетом семейного положения, возможности отдыха, культурного просвещения и занятия спортом.

Обеспечение социально-бытовых условий

Важным преимуществом контрактной службы является обеспечение нормальных социально-бытовых условий. Прежде всего, это касается жилищного вопроса. Регламентируются следующие условия:

  1. Предоставляется служебная квартира или общежитие, а при невозможности обеспечения – денежная компенсация найма помещения для проживания.
  2. Предоставление постоянного жилья по выбранному месту жительства при стаже воинской службы более 20 лет, а в ряде особых условий – 10 лет.
  3. Обеспечение возможности приобретения жилплощади по системе ипотечного кредитования.

Государство дает также следующие социальные гарантии:

  1. Получение образования: преимущественное право на поступление в государственные учреждения по окончании первого контракта.
  2. Бесплатная медицина для военнослужащего и членов его семьи, для чего создается сеть военно-медицинских учреждений.
  3. Бесплатный проезд для проведения очередного отпуска, компенсация средств на дорогу к месту несения службы.
  4. Выход на пенсию с 45 лет при стаже не менее 20 лет, наличие льготного пенсионного обеспечения при службе в особо сложных условиях.
  5. Устанавливается система страхования по поводу получения инвалидности, увольнения при непригодности к службе, ранении, гибели.

Материальное обеспечение

При обеспечении контрактной службы применяются способы материальной заинтересованности. Так, предусмотрены следующие виды дополнительного поощрения:

  • надбавки за выслугу лет – 10-45% от зарплаты;
  • надбавки за высокую квалификацию, классность;
  • при работе в условиях, требующих повышенной секретности;
  • при особых условиях несения воинской службы – до 100% от зарплаты;
  • за выполнение особо важных и опасных поручений, участие в боевых операциях;
  • премиальные вознаграждения;
  • надбавки за владение иностранным языком;
  • выделение материальной помощи ежегодно.

Контрактная воинская служба может стать привлекательной работой для молодых и здоровых людей, желающих послужить стране. Правовая база такой деятельности позволяет значительно поднять престиж этой профессии.

Ссылка на основную публикацию
Займ на карту
close slider

Adblock detector